計劃概覽
由香港賽馬會慈善信託基金策動及捐助的 「賽馬會專業創未來計劃」(JC PROcruit C) 夥拍行業統籌以及約500名有心、有遠見的僱主（按此瀏覽參加計劃的僱主名單）共同舉辦為期一年的專業見習計劃，並為首次求職者及職場新鮮人提供在職持續培訓機會、專業職涯輔導，助畢業生建立專業網絡。同時，政府的防疫基金亦參與其中，為接近1,000名首次求職的中學文憑或同等學歷、大專及大學畢業生提供具發展前景的入門工作見習機會。
儘管時代變遷，以人為本的技能及服務仍然在新常態中備受推崇。人本專業在「 文創 」、「 創科 」、「 商社 」及「 社健」四大領域中已嶄露頭角。同時，疫情期間大專院校學生求職不易，「賽馬會專業創未來計劃」便於2020年推出，四年來在上述行業開拓了16個「以人為本」的職位，並透過獨一無二的VASK人才配對模式 (Values 價值觀、Attitudes 態度、Skills 技能、Knowledge 知識），拓闊不同的職業選項提升首次求職者的就業能力及做好職前準備。
儘管時代變遷，以人為本的技能及服務仍然在新常態中備受推崇。人本專業在「 文創 」、「 創科 」、「 商社 」及「 社健」四大領域中已嶄露頭角。同時，疫情期間大專院校學生求職不易，「賽馬會專業創未來計劃」便於2020年推出，四年來在上述行業開拓了16個「以人為本」的職位，並透過獨一無二的VASK人才配對模式 (Values 價值觀、Attitudes 態度、Skills 技能、Knowledge 知識），拓闊不同的職業選項提升首次求職者的就業能力及做好職前準備。
「賽馬會專業創未來計劃」目標
鼓勵有「心」的畢業生投身四大以人為本的工作領域，邁向專業之路
為畢業生及職場新鮮人提供在職培訓機會，提升畢業生由學校過渡到職場的就業能力，支持他們了解行業晉升階梯，啟發年輕人才的潛能
為文創、創科、商社及社健四大領域孕育發展以人為本的專業工作，幫助年輕人才發展未來專業
推廣「我做得到」的積極樂觀精神，共同提升社區的關愛程度
「賽馬會專業創未來計劃」
支持年輕人及各行各業 共建社會價值
（資料截至2024年8月）
兩屆計劃合共有：
5,600+ 份申請來自全港 21 間大專院校- 提供了接近1,000個見習機會
- 與約500個有心、有遠見的僱主合作
- 在四大具發展前景的行業領域開設了16新型工作職位
- 惠及 20,000+ 服務使用者 (包括老人、傷健以及學前兒童)
- 約七成見習生完成一年專業見習旅程
- 近七成僱主願意計劃後續聘見習生
- 近九成的計劃見習生滿意自己在職場的就業能力
- 超過九成的計劃僱主對參加計劃的見習生由學校到職場的過渡感到滿意
- 超過九成半的服務使用者對計劃安排的服務感到滿意
「賽馬會專業創未來計劃」特點
啟發業界在人才配對及發展方面的新思維
「賽馬會專業創未來計劃」是一個自我探索的歷程，讓畢業生更了解自己的價值，取向和興趣，從而投身相應的16種專業職位，一步步邁向創新又有心的專業領域。
夥拍有遠見的僱主開拓專業職位
行業統籌及僱主在「文創」、「創科」、「商社」及「社健」四大領域開拓了16種職位。
職前特備訓練營及全程職涯輔導
由人才發展專家及行業合作夥伴籌劃行業特備訓練營，教授職場必備技能，內容涵蓋數位素養、創意解難能力及設計思維，以至軟技能、同理心、社會認知及創新發展等。計劃期間，畢業生亦會得到持續的職涯輔導，協助年青人發展自己的專業生涯。
持續在職學習及支援
行業夥伴攜手籌辦在職持續進修、行業講座及交流，幫助畢業生與業內領袖及同僚建立人際網絡。